War for talent
In de Nederlandse arbeidsmarkt is er momenteel een war for talent gaande. De krapte op de arbeidsmarkt zorgt ervoor dat het lastig is om iemand te vinden die precies voldoet aan de eisen van jouw openstaande functie. Daarnaast is het steeds moeilijker om de juiste werknemers te vinden, door de grote vraag van andere bedrijven naar soortgelijke talenten. Bovendien is slechts 11% van de Nederlandse werkzoekenden actief op zoek naar een baan, is 46% latent op zoek en is 42% helemaal niet op zoek.
Het is nu belangrijker dan ooit om naast actieve ook latent werkzoekenden te bereiken. DPG Recruitment helpt werkgevers om merkvoorkeur te creëren door middel van Employer Branding en het bereik te vergroten met slimme werving oplossingen.